上場企業の設備管理部長職／全国の既存商業施設を支える設備保全・マネジメント統括／年収900万円～1200万円
全国300店舗以上の設備管理統括／施主直下の元請け100％組織／高い裁量権を持って組織づくりを推進
【正社員の求人です】
■小売、物流、金融・決済、リテールテックなど幅広い事業を展開しています。
■施主直下の元請け100％組織のため、設備保全計画の立案から予算配分、工法や協力業者の選定まで高い裁量権を持って取り組めます。
■大手設備機器メーカーと協同した省エネ自動制御システムの導入や最新技術の実装を主導できます。
■全国300店舗以上の設備管理を統括し、組織体制の構築や店舗の安定稼働、省エネ化を推進できます。
■先進的なファシリティマネジメントに携われるポジションです。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 業務内容 | 【業務内容】 ■既存店舗における設備管理部門全体の統括マネジメント業務 ■全国各店舗および各拠点の設備管理担当者、メンテナンス技術者の指揮監督、育成、評価 ■給排水衛生設備（給水管、排水管、給排水ポンプ等）の維持管理 ■給排水衛生設備の改修計画立案、設計確認、工事監理 ■空調設備、換気設備、受変電設備、照明設備、冷凍冷蔵設備の点検・修繕計画の統括および保守管理 ■店舗設備のエネルギーマネジメント推進 ・自動制御システム等の活用による省エネ化・CO2削減 ■各店舗の突発的な設備トラブルへの緊急対応フローの構築 ・漏水、排水詰まり、空調停止等への対応 ・再発防止策の策定 ■店舗設備の中長期修繕計画の策定 ■修繕予算の編成、執行管理、コスト削減の推進 ■外部協力業者（設備保守会社、管工事業者、機器メーカー等）の選定、契約交渉 ■施工品質および安全管理の統括 ■店舗運営部門、設計部門、店舗開発部門、グループ各社との連携 ■設備改善に関する協議・合意形成 |
| 給 与 | ■想定年収：900万円～1200万円 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 ■昇給：評価による ■賞与：年2回（会社規程による） ---各種手当--- ■通勤手当 ■残業手当 ■職位手当 ■単身赴任手当 |
| 勤務時間 | ■8:30～17:30（休憩60分／実働8時間） ■勤務形態：シフト制 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市東区 ■最寄駅：JR福北ゆたか線 柚須駅 ■通勤手当あり |
| 休 日 | シフト制 ■年間休日：122日（リフレッシュ休暇10日含む） ■シフト制 ■その他休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・忌引休暇 |
| スキル・資格 | 【必須のスキル・経験】 ■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ■商業施設、オフィスビル、大型複合施設、またはプラント等における設備管理、管工事施工管理、あるいは設備工事の実務経験をお持ちの方 ■複数現場のマネジメント、または支店・拠点・部門等における責任者・所長クラスとしての統括・マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎のスキル・経験】 ■給水管、排水管など給排水衛生設備の設計実務経験、または設備管理の実務経験 ■空調設備、換気設備、衛生設備の総合的な設計・改修・保全の実務経験 ■多店舗展開を行う小売業、商業施設ディベロッパー、または総合ビルメンテナンス企業におけるファシリティマネジメントや営繕・修繕統括の経験 ■建築設備士、設備設計一級建築士、一級建築士の資格 ■1級電気工事施工管理技士、電気主任技術者（電験）の資格 ■消防設備士（甲種）の資格 ■中長期修繕計画の立案、修繕予算の策定、協力会社の選定・価格交渉の経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| その他 |
【入社後の福利厚生】 ■各種手当 ・通勤手当 ・残業手当 ・職位手当 ・単身赴任手当 ■慶弔見舞金 ■育児時短勤務制度 ■確定拠出年金制度 ■寮あり（レオパレス借上） ■転勤による引越し費用負担 定年年齢65歳 |
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