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【松阪市】登録販売者としてキャリアを積む／接客販売・商品管理・売り場づくりでお客様の健康を支える
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：20.4万円～30.5万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～22：00のうち8時間シフト | 勤務地 | 三重県松阪市 |
| 休日 | シフト制 | 業務内容 | 【業務内容】 ドラッグコーナーでの医薬品販売、接客業務 ■販売対応・情報提供などの接客業務 ■医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ■売場づくりなどの店舗管理業務 |
【松江市】登録販売者としてキャリアを積む／接客販売・商品管理・売り場づくりでお客様の健康を支える
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：20.4万円～30.5万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～24：00のうち8時間シフト | 勤務地 | 島根県松江市 |
| 休日 | シフト制 | 業務内容 | 【業務内容】 ドラッグコーナーでの医薬品販売、接客業務 ■販売対応・情報提供などの接客業務 ■医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ■売場づくりなどの店舗管理業務 |
【丸亀市】登録販売者としてキャリアを積む／接客販売・商品管理・売り場づくりでお客様の健康を支える
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：20.4万円～30.5万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～21：00のうち8時間シフト | 勤務地 | 香川県丸亀市 |
| 休日 | シフト制 | 業務内容 | 【業務内容】 ドラッグコーナーでの医薬品販売、接客業務 ■販売対応・情報提供などの接客業務 ■医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ■売場づくりなどの店舗管理業務 |
【柳井市】お総菜屋さんの店長／中食産業の需要増で店舗拡大中！年間休日115日＜転勤有り無し選べる＞
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：20万円～24.2万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 | 勤務地 | 山口県柳井市 |
| 休日 | シフト制 | 業務内容 | 【業務内容】 惣菜店舗のマネジメント ■売上管理、報告 ■スタッフ管理 ■調理・製造 まずは製造の一連の流れを習得していただき、店長への昇進をめざしていきます。 テナント管理のため、現金管理やレジ締めがなく閉店まで残る必要がないため、WLBも充実できる環境です。 近隣の複数の店舗を掛け持ちすることもあります。 |
【年収550～620万】売上120億円規模・農産物の流通を支える成長企業で、将来の経理責任者候補／地方創生・食の未来を支える
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：400,000円 ～ 450,000円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 | 勤務地 | 佐賀県鳥栖市もしくは福岡県福岡市中央区 |
| 休日 | 土日祝 | 業務内容 | 【業務内容】 これまでのご経験を活かしながら、以下のような業務から担当していただきます。 ・月次・年次決算 ・仕訳や伝票チェック ・予算と実績の確認 ・業務の進め方の見直しや改善 ・メンバーマネジメント ご経験やご希望に応じて、 ・新しくグループに加わった会社の経理サポート ・経営数字のまとめ資料作成 など、少しずつ仕事の幅を広げていくことも可能です。 将来的には、M&A関連業務をはじめ、経理部門をまとめる立場としてのご活躍を期待されています。 |
【熊本勤務】60代活躍！地域に根差した建築施工管理／出張なし・直行直帰OK／年休124日・転勤なしで安心勤務
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：35.5万円～40.5万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00 | 勤務地 | 熊本県熊本市東区 |
| 休日 | 土日祝 | 業務内容 | 【業務内容】 ■各種建築工事における施工管理業務全般を担当 ・安全管理／工程管理／品質管理 ・現場工事会社への指示／監督業務 ・施主、元請、下請などとの折衝 ・木造・S造・RC造の新築・改修案件 ・九州圏内の出張あり ■営業～設計～施工まで部門を超えたチーム連携あり ■直行直帰・振替休日制度あり ※電気設備、管工事の施工管理も同時募集 【就業環境】 ■社用車にEVを導入/EVステーション設置 ■創蓄エネルギーによる自給自足エネルギー ■天候に応じて明るさを自動調光したり、退社時間などで自動消灯ができる調光システム ■フリーアドレス/昇降式デスク ■アート作品や音楽の流れるコミュニティスペース『JIN』 ※何気ない状態でも感性を刺激し、建築物のデザインや設備的なプランニングの質を高めるこだわりの職場環境があります。 |
【佐賀県鳥栖市】給与計算・勤怠管理経験を活かせる労務ポジション｜土日祝休＆賞与年3回｜成長企業
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：30.1万円～35.1万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 | 勤務地 | 佐賀県鳥栖市 |
| 休日 | 土日祝 | 業務内容 | 【業務内容】 本社および子会社の実労務業務をお願いします。 課長を筆頭にドライバーをはじめとした労務管理強化や労務環境整備、各種労務手続の正確で効率的なフローの構築、その他業務をお任せします。 また、社員やグループ子会社が増加する中、制度の最適化をはじめ、社員の可視化、新たな社内コミュニケーションなどの企画などもご志向に応じてお任せします。 《具体的な初期業務内容》 ■ドライバーの労務規制とビジネスモデルの検討、モニタリング ■制度改定等を戦略的に捉えて対応 ■給与計算のレビュー（子会社含む約400名） ■社会保険等申請業務（入退社の処理） ■勤怠管理（各部署への締切確認） ■就業規則見直し等（内容のチェック、改善点の提案） ■年末調整 ■安全衛生管理 ■社労士との連携 【配属先組織】 人事労務部 労務課 部長1名 課長1名 メンバー1名 パートスタッフ2名 |
＜全国展開の大手スーパーで総務MGR＞ファシリティマネジメントの経験活かして店舗増加・業績UPに貢献
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：46万円～66万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 8：30～17：30 | 勤務地 | 福岡県福岡市東区 |
| 休日 | シフト制(基本的に土日メイン) | 業務内容 | 【業務内容】 ファシリティマネジメント（本社・店舗・物流拠点・社宅・社用車等）の最適な維持管理を通じて、事業成長と企業価値向上に貢献 コスト・安全・品質・環境の視点で働きやすい環境づくりやリスク低減を目指します ■社内規程の整備、改定、管理 ■ファシリティマネジメント（オフィス・店舗・物流拠点の保守・修繕計画等） ■備品・消耗品の調達 ■オフィスレイアウト ■福利厚生制度の運用・管理 ■社用車の管理（リース・保険・運用ルール） ■社宅・寮の運営・契約・入退去対応 など |
【佐賀県鳥栖市】物流業界未経験歓迎｜配車×調整力で物流の要に！マネージャー候補としてキャリアアップ
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 年収：400万円～600万円（賞与（2か月分）含む）＋決算賞与 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 1ヶ月単位変形労働時間制（週平均40時間） | 勤務地 | 佐賀県鳥栖市 |
| 休日 | 1か月7日（勤務シフト表で指定） | 業務内容 | 【業務内容】 ■中核である物流のコントロールを担う幹部候補 ・物流業界の言葉でいうと「配車」と呼ばれる職種に分類されますが、当社においては、様々な要素を把握したうえで最適な調整を行う必要があり、例えば飛行機における「航空管制官」のようなイメージが近いものになります。 ・具体的業務としては下記よりスタートいただきますが、将来の幹部候補として、様々な企画/マネジメント業務にも携わっていただきます。 ・長期を見据えた募集になるため、素養や親和性のあるご経験をお持ちの方であれば業界未経験でも歓迎します。 ＜初期具体的業務＞ ■運送トラックのルート最適化および指示 （お客様からの受注情報、ドライバーの状況、商品情報、配送先情報等から最適なルート/最適な人員の配置を行います） ■ドライバーの安全管理・教育 ■運行および倉庫作業における業務分析/改善提案 |
エコ・省エネ商材の法人向けルート営業【100年以上続く安定企業】年休120日以上＆福利厚生充実
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給：27.0万円～34.2万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 9：00～17：55 | 勤務地 | 愛知県名古屋市東区 |
| 休日 | 土日祝 | 業務内容 | 【業務内容】 空調熱源機器のルート営業 ■見積・契約書・報告書作成 ■営業システムや引合管理システムの入力 ■現場打合せ・調査・クレーム対応 |