【東京勤務】人事労務×業務設計で経営課題に挑むハイレベルポジション/大きな裁量で組織変革をリード
【正社員の求人です】
■AI・テクノロジーを活用したリテール領域の事業展開
■急成長企業で組織統合・変革を推進中
■変化を歓迎し新しい仕組みづくりに挑戦できる環境
■組織拡大に伴う人事基盤の再構築
■人事労務の経験を活かし組織改革に携わりたい方
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■経営と現場を繋ぐ重要ポジション
■戦略人事領域へキャリアアップ可能
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給:45.8万円~66.6万円 |
|---|---|---|---|
| 勤務時間 | 8:30~17:30 | 勤務地 | 東京都港区 |
| 休日 | 土日祝 | 業務内容 | 【業務内容】 ■人事労務の運用管理および実務統括 ■業務設計・改善(BPR)およびHRテック導入推進 ■組織課題の可視化とレポーティング ■労務コンプライアンス体制の構築 ■チームマネジメントおよび人材育成 |