正社員長期のお仕事交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす

お仕事No：40-841-1511

マーケティング部門でリテールメディアプランナー／チームMGR／メーカー・小売・消費者のシナジーを活かす

購買データを活用して広告投資の最大化と購買意欲向上を促進／大手メーカーからの信頼も厚い企業

【正社員の求人です】 ■小売業をメインにITや不動産など幅広い事業展開をするグループ ■着実に事業拡大をしており、多角的な経営で成長を続けるバイタリティ溢れる企業です ■リテールメディアの専門チームでマーケティングの責任者ポジションの募集！ ■大手企業ですがベンチャー気質のある社風で、前向きにチャレンジする方にはどんどんチャンスを与える環境 ■グループで運営企業の業界も多岐に渡るので、異業界からの転職で活躍している方も多数！

雇用形態	正社員	給与	月給：43万円～66万円
勤務時間	8：30～17：30	勤務地	東京都港区
休日	シフト制	業務内容	購買データをもとにクライアントの課題解決に向けた新たなマーケティング施策の立案を軸に下記のような業務をお任せします。 ■ショッパーマーケティングの企画提案業務（企画書作成、プレゼン） ■「顧客のマーケティング課題の抽出」と「マーケティングテクノロジーのトレンド」を踏まえた、最適なショッパーマーケティング企画の提案 ■実行プラン・サービスにおけるROIの試算提案、活用すべきツール群の選定・仕様設計 ■定期的な改善提案および改善実施と検証業務 ■デザインシンキングによるサービスデザイン ■組織マネジメント（5名～20名規模）

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正社員長期のお仕事交通費支給キャリアを生かす

お仕事No：40-841-1951

事業企画部門で組織開発／生産性向上やモチベーション向上の施策立案から実行まで／上場企業

【人事・教育研修の経験活かす】人事戦略に基づいたOD推進／課題発見・解決力や企画力でキャリアアップ

【正社員の求人です】 ■小売業をメインにITや不動産など幅広い事業展開をするグループ ■着実に事業拡大をしており、多角的な経営で成長を続けるバイタリティ溢れる企業です ■大手企業ですがベンチャー気質のある社風で、前向きにチャレンジする方にはどんどんチャンスを与える環境 ■グループで運営企業の業界も多岐に渡るので、異業界からの転職者も活躍しやすい

雇用形態	正社員	給与	月給：26万円～46万円
勤務時間	8：30～17：30	勤務地	福岡県福岡市東区
休日	シフト制	業務内容	生産性向上やモチベーション向上を実現できる取り組みを構築するなどの【人事戦略における組織開発施策の立案〜実行】を担当いただきます。 ■全社・グループ各社・事業部別の事業課題の把握 ■組織開発視点での課題解決にむけた戦略策定〜実行推進 ■表彰やイベント・コンテスト、プロジェクトなどの企画〜実行 ■コミュニケーション促進施策の立案・実行 ■その他上記の実現に付随する運用業務　など

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正社員長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす

お仕事No：10-1355-01

ビル総合管理・資産運用企業の研修教育担当者／教育・品質・人材定着の推進／社内研修の企画・実施

≪教育業務≫【現場と本社の橋渡し役として活躍】社員研修の企画・運営・フォローを行うポジション

【正社員の求人です】 ■ビル総合管理・資産運用に強みを持つ福岡の企業 ■働きやすさと人材育成に力を入れている社風 ■教育・OJT経験を活かせるポジション ■社員間のコミュニケーションが良好 ■研修資料完備・研修体制も整備されており、働きやすい環境

雇用形態	正社員	給与	月給：30万円～35万円
勤務時間	8:45～18:00	勤務地	福岡県福岡市南区
休日	土日祝	業務内容	【業務内容】 ■研修教育担当者として、以下の業務を担当いただきます ・新人社員研修 ・リーダー育成研修 ・接遇・コミュニケーション・マネジメント研修の実施 ・研修の企画、運営、振り返りまでの一連業務 ・県内営業所（久留米・北九州等）への出張研修あり ・研修資料あり ・お客様担当部署との連携あり

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契約社員未経験者OK急募複数名募集長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす男女歓迎車通勤可中高支援

お仕事No：10-1350-31

小規模保育園の保育士／0～5歳児とじっくり向き合う・企業主導型保育施設／自分の子どもも預けられる利用可能託児施設あり

≪熊本市西区勤務≫定員30名の小規模保育園での保育士／子育てがひと段落した世代も歓迎！ブランクOK／持ち帰りの仕事なし・保育に集中できる環境

【契約社員の求人です】 ■ 熊本市内で、0～2歳児を対象とした小規模保育園を複数運営している企業がオーナー ■ 子ども一人ひとりの気持ちに寄り添い、成長を丁寧に見守る保育を大切にしています ■ 職員同士が声を掛け合い、助け合いながら、無理なく働ける環境づくりを心がけています ■ 育児が一段落した40代の方も歓迎（ブランクがある方も、安心してスタートできる環境です） ■ 賞与年2回、各種手当あり。お休みもしっかり取れる年間休日123日で、プライベートも大切にできます ■ 入社後1年間は有期雇用となりますが、その後は無期雇用への転換を予定しています

雇用形態	契約社員	給与	月給：18.4万円～23.4万円
勤務時間	交替制（シフト制／ローテーション）	勤務地	熊本県熊本市西区
休日	シフト制	業務内容	【業務内容】 ・園内遊びやお散歩、食事・午睡・おやつなど日常保育 ・保護者とのコミュニケーション ・チームで協力し合いながらの保育業務 を中心にご活躍いただきたいと考えています。 こちらの園は、 ・0～5歳児／定員30名の小規模保育 ・保育士5名＋看護師1名＋補助員1名体制 ・家庭的で落ち着いた雰囲気 という環境の中で、「流れ作業ではない保育」 を実践しています。 行事や書類に追われすぎることなく、 子どもたちの日々の成長を大切に見守れる職場です。 持ち帰りの仕事もなく、保育に集中できる環境が整っています。 経験年数やブランクの有無よりも、 「子どもと向き合う姿勢」 を何より大切にしている園です。

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契約社員未経験者OK急募複数名募集長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす男女歓迎車通勤可中高支援

お仕事No：10-1350-21

定員19名・小規模保育園の保育士／0～2歳児とじっくり向き合う・企業主導型保育施設／自分の子どもも預けられる利用可能託児施設あり

≪熊本市中央区勤務≫定員19名の小規模保育園での保育士／子育てがひと段落した世代も歓迎！ブランクOK／持ち帰りの仕事なし・保育に集中できる環境

【契約社員の求人です】 ■ 熊本市内で、0～2歳児を対象とした小規模保育園を複数運営している企業がオーナー ■ 子ども一人ひとりの気持ちに寄り添い、成長を丁寧に見守る保育を大切にしています ■ 職員同士が声を掛け合い、助け合いながら、無理なく働ける環境づくりを心がけています ■ 育児が一段落した40代の方も歓迎（ブランクがある方も、安心してスタートできる環境です） ■ 賞与年2回、各種手当あり。お休みもしっかり取れる年間休日123日で、プライベートも大切にできます ■ 入社後1年間は有期雇用となりますが、その後は無期雇用への転換を予定しています

雇用形態	契約社員	給与	月給：18.4万円～23.4万円
勤務時間	交替制（シフト制／ローテーション）	勤務地	熊本県熊本市中央区
休日	シフト制	業務内容	【業務内容】 ・園内遊びやお散歩、食事・午睡・おやつなど日常保育 ・保護者とのコミュニケーション ・チームで協力し合いながらの保育業務 を中心にご活躍いただきたいと考えています。 こちらの園は、 ・0～2歳児／定員19名の小規模保育 ・保育士5～6名＋看護師体制 ・家庭的で落ち着いた雰囲気 という環境の中で、「流れ作業ではない保育」 を実践しています。 行事や書類に追われすぎることなく、 子どもたちの日々の成長を大切に見守れる職場です。 持ち帰りの仕事もなく、保育に集中できる環境が整っています。 経験年数やブランクの有無よりも、 「子どもと向き合う姿勢」 を何より大切にしている園です。

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契約社員未経験者OK長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす車通勤可

お仕事No：10-1350-11

小規模保育園の保育士／子どもたちに寄り添う保育／アットホームで子どもとしっかり関われる環境

【未経験・ブランクOK】子どもたちの愛情と好奇心の育ちを楽しむ場づくり／子育てを終えた方も歓迎

【契約社員の求人です】 ■熊本市内にて0～2歳児を対象とした小規模保育園を複数運営 ■一人ひとりに向き合う丁寧な保育を重視 ■保育士間や保護者とのコミュニケーションを大切にするアットホームな職場 ■育児が一段落した40代の方も歓迎 ■賞与年2回・各種手当充実・年間休日123日と福利厚生も充実 ■１年間は有期雇用でその後、無期雇用に転換予定

雇用形態	契約社員	給与	月給：18.4万円～23.4万円
勤務時間	交替制（シフト制／ローテーション）	勤務地	熊本県熊本市中央区
休日	シフト制	業務内容	【業務内容】 ■小規模保育事業所での保育業務全般 ■園児数：生後6ヶ月～2歳児 12名、保育士3～4名体制 ■1日の流れに沿った保育活動（例：園内遊び・お散歩・昼食・昼寝・おやつ） ■持ち帰りの仕事なし／ブランクのある方歓迎

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契約社員未経験者OK長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす車通勤可

お仕事No：10-1350-01

小規模保育園の保育士／シフト制勤務のアットホームな保育園／持ち帰りの仕事なし！ブランクのある方も大歓迎◎

【子どもの愛情と好奇心を育む環境】少人数制で丁寧な保育ができる／保育士としての経験を活かせる職場です

【契約社員の求人です】 ■熊本市内にて0～2歳児を対象とした小規模保育園を複数運営 ■一人ひとりに向き合う丁寧な保育を重視 ■保育士間や保護者とのコミュニケーションを大切にするアットホームな職場 ■育児が一段落した40代の方も歓迎 ■賞与年2回・各種手当充実・年間休日123日と福利厚生も充実 ■１年間は有期雇用でその後、無期雇用に転換予定

雇用形態	契約社員	給与	月給：18.4万円～23.4万円
勤務時間	交替制（シフト制／ローテーション）	勤務地	熊本県熊本市中央区
休日	シフト制	業務内容	【業務内容】 ■小規模保育事業所での保育業務全般 ■園児数：生後6ヶ月～2歳児 19名、保育士5～7名体制 ■1日の流れに沿った保育活動（例：園内遊び・お散歩・昼食・昼寝・おやつ） ■持ち帰りの仕事なし／ブランクのある方歓迎

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正社員長期のお仕事土日休み交通費支給駅ちかキャリアを生かす

お仕事No：40-990-921

AIソリューションの事業推進リーダー／リテールDXのリーディングカンパニー／事業責任者や執行役員を目指せる

◆リーダーシップを活かして技術から事業へ／新規ビジネスチームを自走できる組織へ導く◆事業企画・プロダクト戦略・組織設計

【正社員の求人です】 ■小売業のリテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニー ■周辺業界と連携しながら、売上（ID-POS）・在庫・ロス・入出荷等の多様な情報を可視化・分析し、業務プロセス改革や新たな価値創出に挑戦しています。 ■業界最先端のリーディングカンパニーで更なる事業成長を肌で感じられる環境 ■特に本ポジションは事業立ち上げフェーズのため事業企画・プロダクト戦略・組織設計等の希少経験が得られます ■スピード感のある現場思考の風土。社会実装のダイナミズムを体感できます ■将来的には事業責任者・執行クラスを目指せるポジション

雇用形態	正社員	給与	月給：83.3万円～125万円
勤務時間	8：30～17：30	勤務地	東京都港区
休日	土日祝	業務内容	【業務内容】 小売DXを支えるデータ活用基盤およびAIソリューション（データPF／AIエージェント）を中心とした新規事業で事業企画・プロダクト戦略・事業推進をリードするポジションとして活躍いただきます。 ビジネスサイドに軸足を置きつつ、データ基盤・AIモデル・システムアーキテクチャの理解を活かして『技術と事業の橋渡し』をしていただくようなイメージです。 ■事業企画・事業推進 ・中期/年次の事業計画の策定、KGI/KPI設計 ・データ基盤・AIソリューションのプロダクト戦略立案 ・顧客課題の特定、PoC設計、サービス企画 ■プロダクト開発・プロジェクトマネジメント ・プロダクト開発チーム（3〜10名）のリード ・プロジェクト計画策定、要件定義、優先順位付け ・ステークホルダーマネジメント、リスク/課題管理 ・開発リードエンジニアとの協働推進 ■アライアンス・外部折衝 ・通信・IT大手との協業プロジェクト推進（データセンター企画、API連携など） ・データインテグレーションサービスの企画〜開発リード ・技術・ビジネス両面での折衝／交渉 ■組織づくり ・新設組織の設計、採用、オンボーディング ・開発プロセス整備、チームビルディング ※業務に合わせて出張可能性あり 【こんな方にフィットします】 ・事業と技術の橋渡しができる方 ・自走力が高く、曖昧な状況でも前に進められる方 ・ステークホルダーを巻き込み推進できる方 ・構造的な思考とプロジェクト推進力を兼ね備えた方 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる方

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正社員長期のお仕事土日休み交通費支給駅ちかキャリアを生かす

お仕事No：40-990-751

小売業向けDX推進プロジェクトのPMO／要件定義からPoCやMVP開発そして本導入まで

【SCM領域の変革プロジェクト責任者】大手グループとの共同プロジェクトで流通サプライチェーンを１つ上のステージへ

【正社員の求人です】 ■小売業のリテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニー ■周辺業界と連携しながら、売上（ID-POS）・在庫・ロス・入出荷等の多様な情報を可視化・分析し、業務プロセス改革や新たな価値創出に挑戦しています。 ■業界最先端のリーディングカンパニーで更なる事業成長を肌で感じられる環境 ■スピード感のある現場思考の風土。社会実装のダイナミズムを体感できます。

雇用形態	正社員	給与	月給：66.6万円～100万円
勤務時間	8：30～17：30	勤務地	東京都港区
休日	土日祝	業務内容	【業務内容】 SCM領域の変革プロジェクトにおいて、顧客企業（CPGメーカー・卸売業・小売業）の課題解決をリードするプロジェクトリーダー・マネージャーとして要件定義からPoC、MVP開発、本導入まで一貫して推進 顧客・開発チーム・アライアンスパートナーを繋ぎながら、ソリューションを形にしていく責任者として、以下のような業務を対応いただきます ■ 顧客プロジェクトの推進 ・CPGメーカー、卸売業、小売業の担当顧客（2社以上）における課題抽出と要件定義 ・PoC実施計画の策定、進捗管理、効果測定 ・MVP開発に向けた仕様策定と開発チームとの調整 ・週次での顧客定例会議の企画・ファシリテーション ■ 関係者との連携 ・開発チームとの技術要件すり合わせ ・アライアンスパートナー（Retail-CIX等）との協業推進 ・顧客社内の複数部門（IT、現場、経営層）との合意形成 ■ 事業成長への貢献 ・成功事例の社内展開とベストプラクティス構築 ・新規提案に向けたソリューション企画 ・プロジェクトから得た知見の文書化と共有

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正社員長期のお仕事土日休み交通費支給保険加入駅ちかキャリアを生かす

お仕事No：40-1280-301

ヘルスケア商品のECクリエイティブ企画担当／課長クラス／マーケや企画ディレクションの経験活かす

＜販促・クリエイティブ企画＞Eコマースで事業拡大中の上場企業／オンラインショップ事業をリードする

【正社員の求人です】 ■化粧品・健康食品・医薬品の製造・販売を行う安定企業 ■独自の開発力とデータマーケティングで国内外へ事業展開をしています ■お客様のライフスタイルに合わせた化粧品・医薬品・健康食品など幅広い商品を扱っています ■事業規模が拡大している通販部門でECクリエイティブ企画職の募集 ■CRMや広告などの各チームと連携しながら企業価値・売上向上を目指します ■明確な評価制度あり！頑張りや実績がしっかり評価されます

雇用形態	正社員	給与	月給：43万円～53万円
勤務時間	8：50～17：50	勤務地	福岡県福岡市中央区
休日	土日祝	業務内容	【業務内容】 通販事業部における各種クリエイティブ企画を担当 ■オンラインショップの新規顧客獲得のための企画立案や予算策定、実績や数値の管理 ■既存顧客に向けた販促施策（DM、メルマガ、LINEなど）の策定 ■顧客満足度、ＬＴＶ向上の為の施策立案 ■経営陣への報告、調整など戦略に関してのやり取り

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